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今日头条:职场周期不同阶段,初入职场要规划,汲取营养

作者 :南城北苑有条狗 2020-01-26 12:00:18 审稿人 : admin

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大家好,欢迎进来,这里是乐呵学习屋。职场生命周期,主要指人这一生职场生涯的起止时间,也指人在职场生涯中,会面临着许多周期性的角色转变与职务的改变。EEN豪仕阅读网

一个人面对这些变化必须采取不同的对策,才能适应这些变化,以永葆自己的职场活力,善始善终的走好自己的职场生涯。而不可以固守一辙,去以不变应万变,那就会导致“职场老年痴呆”的早临,甚至会有过早结束自己职场生涯的可能发生。EEN豪仕阅读网

职场周期不同阶段,初入职场要规划,汲取营养

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一个人职场生涯一般大约要经历30-40年。由于职场的行业、性质、进入职场的时间与职位的性质不同及男女性别的不同,所以起止时间都有所不同,但至少都要经历几十年的时间。而且这一段时间基本上全部占据了人的一生最有效的时间。从二十几岁开始进入职场,到六十岁前后离开职场,人基本上把一生中最宝贵的岁月都奉献给职场。呵,职场太伟大了,竟有如此之吸引力、凝聚力。EEN豪仕阅读网

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人的职场生命周期大体上可以划分为以下几个阶段:EEN豪仕阅读网

第一阶段:人场实习期。这一阶段一般大约为1-3年时间。中国传统的手工业行业规矩一般都规定为三年学徒期。这一期间的学徒主要在打杂,在给师傅当助手当“佣人”中学习技能。三年之后才可以出徒独立工作。而在现代企业中这个周期大大的缩短了。一是由于科学技术的发达;二是由于有些岗位上岗就可以独立操作、独立工作。而有些岗位要达到“熟练工”和独立操作的水准则需要更长的一些时间,甚至要到3-5年才可以独立作业。EEN豪仕阅读网

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第二阶段:独立操作与提高时期。这一阶段大约3-10年时间。这个阶段主要是员工的提高、成长阶段。所有员工的相同与不同大多会在这一阶段有明显的表现。那些资质优秀的员工大多会成为骨干,特别优秀的甚至可以进入到管理科层、进入高管核心层;而那些表现一般的员工则会出现一种停滞状态。EEN豪仕阅读网

第三阶段:成就与发展时期。这一阶段大约要经历10-20年左右时间。有道是十年磨一剑。一个职场中人在经历了十年左右的磨练后如果没有特殊情况下,应该是小有成就了;而到了20年左右的时间,那些素质较好又肯上进的员工大多会成长为职场的中坚,直至领导者。或者在专业上有所造诣,有所发展,有所成就。EEN豪仕阅读网

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第四阶段:成熟稳定时期。这一阶段大约要经历20-30年的时间。这一时期的职场坚守者基本上有了丰富的职场经验,无论资质优劣,至少是经验足够了,可以说是成熟老到了。如果到了这一阶段,一个人的成就、业绩、职位依然平平,那也就只能平平了。除了特殊的际遇与需要,很难会有更大的发展。因为任何事物一到了成熟阶段就离衰落不远了。EEN豪仕阅读网

职场中人在这些不同的阶段,都会遇到不同的难题,都需要有不同的关注点和活动方式,因而必须采取不同的对策,才会有良好卓越的职场表现。EEN豪仕阅读网

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实习期的“现适应”与“预适应”EEN豪仕阅读网

所谓实习,就是在实践中学习,在工作中学习,在学习中工作。在实践与学习中充实自己提高自己,以适应职场岗位的要求,并为未来的发展打好基础。这是初入职场者最基本的目标与任务。学什么?什么都要学。只要是你不了解的不熟悉的与职场岗位相关的知识、技能、专业常识、职场规范、人事道理等等,都要学。EEN豪仕阅读网

向谁学呢?向一切内行的人们学,向书本学,在实践中学。一定要有敢于操作的勇气,不怕一切困难,只要肯动脑肯深入,没有什么能难住人的。青年人尤其要有不怕吃苦、不甘人后的精神,才会有所成就,才能弥补自己经验不足专业不熟不懂的短项。有道是业精于勤、勤能补拙。舍此是没有任何出路的。EEN豪仕阅读网

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在这一阶段,首先要考虑当下急需。也就是说你的常识和经验必须迅速补充提升到能操作本职工作、完成岗位任务的程度。这是最基本的要求,就是日不足夜以继之、三更灯火五更鸡,也要突破入门的第一关,必须要进入门里而不能站在门外。同时,一定要为长远考虑,从长远出发来完善提高自己。书到用时方恨少,平时不烧香,急来抱佛脚是不管用的。在企业中供职的人,对于本行业、本专业、对于经营管理各个环节的事都应该提前熟悉。因为你无法预料企业的未来需要你做什么。EEN豪仕阅读网

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这就是通行于所有职场的“现适应”与“预适应”原则。只有解决了“现适应”的问题,你才能胜任本职工作;只有主动去解决“预适应”的问题,你才有未来的发展。有名人说:人生的后三十年是躺在前三十年身上过日子,这不是真理,但却是很有道理的。EEN豪仕阅读网

提高技能与常识的“海绵攻略”EEN豪仕阅读网

实习期的

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职员最缺少的是职场经验,因而需要有一种海绵吸水精神。对于与职场、与专业、与岗位相关的各种常识与知识、技能都要拼命地吸取。世界上没有无用的知识。正如古人所言:世事洞明皆学问,人情练达既文章。EEN豪仕阅读网

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在进入职场初期的时间里,主要任务是职场社会化的初步完成。大体分两个方面:一是熟悉并适应职场职业规范;二是学习与提高岗位技能、

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打好职业基础。这一期间不但要熟悉熟练本岗位的工作,而且一定要熟悉了解本行业本单位的所有情况,否则你就不知道自己所在的位置是一个什么位置,有什么作用;你就不知道自己的努力方向,更无法去体悟自己的未来职场前景,甚至会不知道自己做什么,怎么做。就像一只蜜蜂,你在一个几百万同类的群体中生活,如果只知道自己有个小窝可居,而不知道整个蜂巢怎样,不熟悉蜂群的各种肢体语言,不知道各种信息传达方式,不熟悉怎样在群体中履行自已的角色职责,也不熟悉怎样合作,那么你在蜂群中就无法生存。一名员工在进入职场的初期阶段就是在工作中学习,在学习中工作,在工作和学习中熟悉一切。一方面要有效地完成工作,一方面要全面提高与职场、职业、岗位相适应的各方面素质,为未来打好基础。EEN豪仕阅读网

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旧的作坊厂店商铺的师徒关系讲“偷师学艺”。员工初入场就是打杂的,就是师傅的佣人,但他又不教你本事。你只能自己留心琢磨研究,在打杂工、提供服务中,去偷着看他怎么做。哪有人对你进行培训啊,传帮带啊?你得自己悟出门道来,他才肯帮你去提高。现在进入职场的环境条件太优越了,许多员工进入职场就有独立的工作岗位,就有独立的操作机会,所以要学会珍惜。但这也向我们提出了一种挑战,那就是怎么尽快适应和熟练的问题,因为你没有熟悉的过程。所以这就加大了工作的强度和难度。所以只能采取向老同志学习,业余自学、自练,参加补习班,阅读专业书籍等各种途径,用广采博收的海绵式方法来尽快充实提高自己。EEN豪仕阅读网

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